Web-Entwickler (w/m) in Bremen

 

 

Vom bodenständigen Ostwestfalen in den hohen Norden: Nach 15  erfolgreichen Jahren als Digitalagentur mit Sitz in Bielefeld bauen wir einen zweiten Standort auf. Unser neues Büro in der Bremer Innenstadt wird Heimat und Wirkungsstätte für ein neues comspace Developer Team - quasi ein Start-up mit sicherer Basis. Dafür suchen wir Kolleg_innen mit Pioniergeist, die Neues wagen, sich fachlich einbringen und unseren Standort mitgestalten möchten.


 

Standort

Bremen

Beginn

sofort

Arbeitsort

Büro | Home Office

Dauer

unbefristet

Arbeitszeit

Vollzeit oder Teilzeit

Was dich als Web-Entwickler ausmacht:

Wenn du bereits Erfahrung mit Content Management und Multi-Channel-Commerce Systemen gesammelt hast, dann kannst du gemeinsam mit deinen neuen Kolleg_innen in Bielefeld und Bremen schnell in spannende Projekte einsteigen.

Fachlich schlägt dein Herz für Java oder C# und deine mehrjährige Programmiererfahrung macht dir die Arbeit mit unseren Technologien leicht.

 

Was dich sonst noch weiterbringt:

  • Pioniergeist und Gestaltungswille

  • Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten

  • Kommunikationsstärke und Teamgeist

  • Lösungsorientierte Denkweise

 

 

Was dich bei uns erwartet:

 

 

Gemeinsam mit unserem Kollegen Marcus bist du der Auftakt für unseren neuen Bürostandort. Um dich gut einzuleben, wirst du zuerst Teil eines Entwicklerteams bei uns in Bielefeld. Für die Einarbeitung wirst du einige Wochen vor Ort in Bielefeld verbringen, um unsere Teams, Systeme, Prozesse, Projekte und unsere Unternehmenskultur kennenzulernen. Später entwickelst du Web(teil)projekte eigenständig bzw. mit deinen neuen Kolleg_innen in Bremen.

Ganz ehrlich: Für uns ist so eine standortübergreifende Zusammenarbeit neu. Wir möchten kontinuierlichen Austausch in beide Richtungen ermöglichen und suchen dafür nicht nur gute Entwickler_innen, sondern auch Wegbereiter, die Prozesse mitgestalten, auch in ungeklärten Situationen produktiv arbeiten können und Spaß an kontinuierlicher Veränderung haben.

Was dich sonst noch erwartet:

  • Mittlere bis große Webprojekte auf Basis von Web Content Management Systemen wie Sitecore, FirstSpirit, OpenText oder der Hybris Commerce Suite

  • oder die Mitarbeit an Projekten rund um unser DAM-System CELUM

  • Die technische Konzeption, Spezifikation und Umsetzung von Webanwendungen

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an

  • Dein Early Bird Bonus: Freie Platzwahl ;)


Was uns ausmacht:

 

 

 

Mit deinem neuen Job in Bremen bekommst du nicht nur alle Vorteile eines Start-ups (Flexibilität, Dynamik, vielfältige Aufgaben), sondern auch 90 Remote-Kolleg_innen am Bielefelder Standort, die dort schon seit 2002 erfolgreich Digitalprojekte umsetzen. Standortleiter Marcus ist selbst ein echtes Nordlicht und kennt die Bremer Digitalbranche wie seine Westentasche.

Was das Arbeiten an unserem neuen Standort noch auszeichnet:

  • Die drei Fs: Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien & flexibles Arbeiten

  • Tolle Lage in Bremen direkt an der Schlachte

  • Kollaboratives, offenes Arbeiten

  • Individuelle Teilzeitmodelle bei Bedarf

Was uns bei comspace sonst noch ausmacht, kannst du in unserem Blog lesen.

 

Melde dich bei uns.

Erzähl uns gerne von deinem spannendsten Projekt oder der kniffligsten Aufgabe. Was treibt dich an? Wie bleibst du fachlich auf dem neuesten Stand? Schreib uns, was du von uns lernen möchtest und wie du zum Erfolg von comspace beitragen kannst..

Wir freuen uns über eine Mail mit deiner Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung an work@comspace.de.

 

Sarah Biendarra

People & Culture

Sarah Biendarra ist im Bereich People & Culture für Employer Branding, Recruiting und Weiterbildung verantwortlich.

Telefon: +49 (521) 98647-476

Sarah Jansohn

People & Culture

Sarah Jansohn ist im Bereich People & Culture für die Themen Gesundheit, Recruiting und Feelgood zuständig.

Telefon: +49 (521) 98647-476

Carla Hensdiek

People & Culture

Carla Hensdiek arbeitet im Bereich People & Culture an den Themen Recruiting und Employer Branding.

Telefon: +49 (521) 98647-476
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